这是在敲打他们呢!

    就算是法务部,也是有他们安插的关系户的。

    虽然说他们这个级别安插的关系户能力肯定是出众的,但是那并不代表他们的人就有十足的把握做下这些事情。

    毕竟法务部的律师水平可是参差不齐的。

    而且他们陆氏集团,每年可都是按照综合成绩来考核的。

    每年年底的最后十名将会被淘汰。

    也是因为这个,所以陆氏集团的法务部每年的竞争可谓是相当激烈。

    按道理来说,法务部是一个不需要业绩来评定的部门。

    按理来说竞争不应该这么激烈才对。

    最起码别的公司的法务部,都不是这个样子的操作。

    只有陆氏集团。

    一开始还因为设立了这个制度,遭到了公司员工一众的抵制。

    可惜他们胳膊拧不过大腿,最后全部都战败了。

    而公司这个制度也正常的延续了下来。

    不过公司并没有因为制定这个制度就直接忽略掉公司员工的心声。

    他们是有解释的,也是有相应的补偿的。

    公司为此专门发了一则声明,告知大家他们为什么会选择这么做。

    最简单的原因就是,这样做的话能保证他们公司里的法务部里没有走后门进来的。

    哪怕真的走后门进来,其实他们也并不是那么反感,只要你有能力就好。

    但是如果没有能力的话,那没办法,请便。